**El 1 de mayo: Un Día de la Hipocresía Laboral**

 Carta de un Sindicalista con Vergüenza .

 Cada 1 de mayo, el mundo entero celebra el Día Internacional de los Trabajadores, un momento que debería ser una glorificación de la lucha obrera por derechos dignos y condiciones laborales justas. Sin embargo, la realidad es muy diferente en muchos lugares, donde los sindicatos, que se supone deben defender los intereses de los trabajadores, parecen más bien instrumentos al servicio de empresarios y políticos.

Los sindicatos, en su mayoría, han sido cooptados por el sistema. En vez de ser bastiones de resistencia y lucha colectiva, muchos de ellos se han convertido en meras herramientas de negociación que operan en complicidad con las élites económicas. Este 1 de mayo, observamos cómo estos sindicatos “vendidos” manipulan a los trabajadores, organizando desfiles y actos que, aunque aparentan ser festivos, son solo una fachada para ocultar la falta de acción real a lo largo del año.

La ironía es palpable: aquellos que deberían ser los abanderados de la justicia social, en realidad, están más interesados en mantener sus posiciones de poder y asegurar sus privilegios. Los asistentes a estas manifestaciones son, en su mayoría, empleados obligados a participar, bajo la amenaza de represalias o simplemente porque no hay otra opción. Mientras tanto, los verdaderos problemas laborales, como la precariedad, el abuso y la explotación, continúan sin abordarse.

A medida que pasa el tiempo, se hace evidente que cada vez menos trabajadores se sienten representados por estos sindicatos. La desconfianza crece, y con ella, la apatía. El 1 de mayo se ha convertido en un ritual vaciado de significado, donde la risa y los aplausos suenan huecos, reflejando más una presión social que un verdadero espíritu de lucha.

Lo que antes era un símbolo de unidad y resistencia, se ha transformado en una representación caricaturesca de una lucha que ya no es genuina. Es crucial que los trabajadores se cuestionen el papel de sus sindicatos y busquen formas auténticas de reivindicar sus derechos, que trasciendan la pompa superficial de un día al año. La verdadera lucha por la dignidad laboral no se gana con aplausos, sino con acciones concretas y una toma de conciencia colectiva que nos permita recuperar el verdadero sentido de solidaridad y defensa obrera.